Wind资讯统计结果显示，截至4月20日，A股24家上市券商当中已有23家披露2015年年报或业绩快报。除了投资者们颇为关心的主营业务经营进展和业绩增长状况，券商股公司里金融精英们的薪酬收入状况向来同样受到关注。与2014年24家上市券商人均年薪22.91万元的水平相比，2015年券商从业人员整体薪酬水平明显上扬，招商证券人均年薪达到令人咋舌的106.17万元高水平，东方证券、锦龙股份人均年薪同比增幅超过300%，而去年净利润收入规模最大的中信证券人均年薪则在行业中排名第6位。
招商证券人均年薪超百万
总体来看，上述23家券商在去年共计实现净利润收入1586.22亿元，其中有8家券商实现归属于上市公司股东的净利润超百亿元规模，它们分别是中信证券、海通证券、国泰君安、广发证券、申万宏源、国信证券、华泰证券和招商证券。此外，21家已披露年报、业绩快报的上市券商2015年实现了翻倍及以上的业绩增速。
受益于A股交易市场2015年活跃表现推动上市券商业绩增长，券商从业人员的薪酬收入也随之“水涨船高”。
以员工总数和应付职工薪酬来计算，去年券商从业人员人均收入颇为可观——17家上市券商2015年人均年薪超过20万元。从人均年薪排名来看，排名前列的券商要么属于大体量的龙头公司，要么创新业务、多元发展特色鲜明。招商证券2015年以员工人均年薪106.17万元勇登榜首，成为员工收入最“豪”的券商，公司2015年净利润同比增长183.29%，而员工人均年薪从2014年33.72大幅跃升至上百万元，增速比业绩更高。
国元证券是目前已公布年报的上市券商中人均年薪水平最低的企业，公司2015年平均年薪为18.38万元，同最高水平的招商证券相差5倍，不过相比2014年人均11.88万元的年薪水平，亦实现了明显增长。
东方证券和锦龙股份虽然不是人均年薪水平最高的券商股公司，但涨幅可观。两家公司2015年的员工人均年薪分别为52.16万元和44.76万元，同比增速分别达到333.22%和431.59%，在行业中名列前茅。
中信证券以198亿元的业绩成为2015年上市券商中净利润收入规模最大的企业，不过公司员工平均收入并没有“荣耀登顶”，2015年其人均年薪为61.16万元，在行业中排名第6位。
国金证券董事长年薪最高
尽管券商行业近年来员工收入总体水平看起来非常具有吸引力，但是有基层员工调侃自己作为金融民工的薪酬“被平均”。相比之下，作为企业掌舵者与引领者的高管人员薪酬更有“亮点”。
年报信息显示，2015年券商股公司当中有14家公司董事长在上市公司领取薪酬，以个人从上市公司获得的税前报酬总额来看，董事长年薪过百万的券商有11家。东吴证券、海通证券、长江证券3家公司的董事长年薪收入低于百万。
国金证券董事长冉云以878.86万元的税前收入成为年薪最高的上市券商董事长。国金证券近年来积极拓展“互联网+”业务，2015年净利润收入同比增长182.1%，员工人均年薪63.46万元的水平在券商行业中名列前茅。
招商证券去年人均年薪106.17万元排名第一，公司董事长宫少林去年税前报酬总额521.58万元，在上市券商当中排名第3位。
长江证券的崔少华堪称上市券商公司“最忙”的高管，他身兼董事长(代行)、副董事长、董秘(代行)多职，不过去年年薪仅20万元，为目前已披露的在上市公司领取薪酬的董事长中年薪最低水平。
本报记者 舒娅疆
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