“当前处于汛期，高温、多雨、潮湿等天气环境给危险化学品、烟花爆竹行业带来诸多安全风险。”日前，记者跟随省安委会深入部分市(州)开展重大事故隐患专项排查整治时，省安委会相关负责人表示。
5月以来，我省通过会商调度、监督检查、入企座谈、专家“体检”等方式，系统推进重大事故隐患专项排查整治2023行动，着力防范化解安全风险。
分4个阶段
全面系统治理重大事故隐患
6月下旬，省安办安全防范第四督导组在泸州市开展安全生产、防灾减灾督查工作。当天督导组深入龙马潭区锅匡岩水库、龙马潭区万达广场、泸州市人民医院等单位督导消防设施、应急预案、值班值守等情况，并要求现场整改发现的隐患。
5月以来，这样的重大事故隐患专项排查整治持续推进。
“将不定期和常态化开展督导检查和明察暗访，深入排查重大问题隐患。”省安委会相关负责人告诉记者，对排查发现的问题，将逗硬发放整改督促函，督促加大专项整治力度，举一反三推动问题隐患整改。
值得关注的是，我省结合实际明确了矿山、危险化学品及烟花爆竹、交通运输、建筑施工、消防、城镇燃气、工贸、特种设备等18个重点行业领域整治内容。“根据安排，将通过动员部署、企业自查自改和部门帮扶、部门精准执法与督导检查、总结提高等4个阶段，全面系统治理重大事故隐患，确保全省安全生产形势持续稳定向好。”应急管理厅相关负责人说。
创新机制
推行企业内部安全风险隐患报告奖励
今年起，四川推行企业内部安全风险隐患报告奖励机制，并将其纳入重大事故隐患专项排查整治2023行动。
应急管理厅相关负责人认为，推行企业内部安全风险隐患报告奖励工作，是推动安全生产工作落实到“最小工作单元”的重要抓手，是安全生产工作向事前预防转型的重要内容。
各级各有关部门结合“安全生产月”等活动，广泛宣传本企业内部安全风险隐患报告奖励工作，力争做到企业员工人人知晓、全员参与;定期组织内部培训，配齐配强安全管理团队，提高隐患排查和整改的质量;结合自身实际建立健全企业内部安全风险隐患报告奖励制度，公布安全风险隐患报告事项清单及奖励标准。
省安委会要求，各中央在川、省属重点企业要发挥“头雁效应”，积极先行先试，带头推行企业内部安全风险隐患报告奖励工作，形成一批可供其他企业学习借鉴的先进经验，推动安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制落地落实;各企业要建立企业内部安全风险隐患报告、整治及奖励台账，列入企业隐患排查治理台账清单，实行闭环管理;各有关部门和企业要做到上下联动、同频共振，企业发现的重大事故隐患要及时向行业管理部门报告，行业管理部门要加大企业帮扶指导力度，指导企业完成重大事故隐患整改，帮助企业建立健全安全管理制度，落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。
“各级安办和负有安全监管职责的部门要结合安全生产巡查和暗访检查，将企业内部安全风险隐患报告奖励工作开展情况纳入督导检查内容，推动工作落地落实。”省安办相关负责人表示。
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