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新华保险详解十五五开局之年攻守之道

http://www.hrnewspaper.com/ 】 【2026-03-31 17:56:15】 【来源:中国经济网】

  新华保险昨日举办2025年度业绩发布会。会上,新华保险管理层就业务发展情况、资产配置规划、发展机遇和挑战等问题回应市场关切。

  持续巩固业务品质向好态势

  截至2025年底,新华保险总资产近1.9万亿元,较上年度末增加12.2%;实现营业收入约1,578亿元,同比增长19%;归属于母公司股东的股东权益突破千亿元,达1,115亿元,同比增长15.9%;内含价值约2,878亿元,同比增长11.4%。新华保险核心偿付能力充足率为135.11%,综合偿付能力充足率为210.47%。在2024年高基数基础上,新华保险2025年原保险保费收入近1,959亿元,同比增长14.9%。

  “2024年、2025年业绩的快速增长给我们形成了很高的基数,也带来了很大的压力,”新华保险总裁、财务负责人龚兴峰在发布会上展望公司今年业绩时称,“但我们有信心在高基数的基础上继续保持稳定的增长。”

  龚兴峰表示,2026年,新华保险将坚持以客户为中心的发展战略,营销渠道、银代渠道、团险渠道和互联网渠道四个渠道全面发力,加强组合销售,满足客户多元化保险保障需求,“过去我们在终身寿险做得很有成绩,我们有必要在年金保险上、在健康险上全面地发力,坚定不移地回归保险本源,持续巩固业务品质向好的态势,实现保费收入与新业务价值的稳定增长。”

  龚兴峰强调,2025年只是一个开端,2026年新华保险将持续深化风险转型工作,重点拓宽产品类型,加强产品创新,“我们要把握分红险、健康险政策的红利,加强产品适当性管理,要把合适的产品卖给合适的客户,避免销售误导。”

  权益投资重点关注三大主线

  2025年,中国资本市场回稳向好。截至2025年底,新华保险投资资产规模超1.8万亿元,较上年末增加13%。全年总投资收益率6.6%,同比上升0.8个百分点,投资收益在2024年同期高增长基础上继续同比大幅增长。

  谈及权益市场表现,新华保险副总裁秦泓波强调,“我们坚定地看好中国资本市场的中长期发展前景,重点而言,我们主要关注的主线有三个方向。第一是重点关注景气上行、业绩持续优化的行业;第二是重点关注符合国家战略方向的行业,尤其是新质生产力的相关领域;第三是重点关注低利率环境下的高股息股票的投资策略。”

  秦泓波表示,依据上述对权益市场的基本判断,新华保险2026年的资产配置将坚持以下三个原则。

  第一是持续坚持资产负债匹配的原则,围绕着新华保险的负债特征,合理安排资产久期和结构,力保投资端能够有效覆盖负债成本。

  第二是坚持分散化和多元化的配置理念。在固定收益、权益和另类投资方面构造一个合理的配置比例,持续优化结构,增强组合的抗风险能力和收益的弹性。

  第三是要坚持绝对收益导向,在市场波动中注重安全边际,积极把握结构性机会,努力为公司和客户创造长期稳健的投资回报。

  “总的来说,2026年宏观环境和金融市场的不稳定性对保险资金的管理既是挑战,也是机遇。新华保险将密切跟踪宏观经济形势和政策的变化,争取为投资者和客户创造持续回报。”秦泓波说到。

  做客户全生命周期的综合金融服务商

  “2025年是新华保险发展历程中含金量满满的一年,这一年我们全面谋划新战略,完善保险+服务+投资三端协同的发展模式,提出了以客户为中心、以队伍为根本、以员工为伙伴的战略主线。”新华保险董事长杨玉成在发布会上充分肯定了公司过去一年所取得的成绩。

  杨玉成称,“2025年我们公司的总资产、总保费、内含价值、净利润、股东回报等核心指标均创下了成立30年以来的历史新高。可以说今天的新华保险既是一家实力雄厚、极具责任感、使命感的企业,又是一家充满生机与活力,凝聚力、战斗力极强的企业。”

  杨玉成指出,作为一家底蕴深厚、历久弥新、继往开来、志存高远、开创未来的企业,新华保险具备坚实的发展基础和条件,具备诸多的发展优势,比如雄厚资产实力和充足的偿付能力的优势、全国化布局的渠道和机构的优势,强大的投资管理与支付联动的优势,一流的人才队伍优势,优秀的品牌和文化优势等。

  2026年是“十五五”开局之年,也是新华保险成立30周年。杨玉成强调,下一步,要把新华保险的优势发挥到极致,一步一个脚印,把规划图变成雄伟壮丽的实景,再创新华保险下一个辉煌的30年。

  杨玉成表示,未来,新华保险将重点聚焦四个方面。一是深入践行以客户为中心的战略,全面提升寿险主业的核心竞争力。二是聚焦战略性重点领域,持续加大投入,积累公司长期制胜的长坡厚雪。三是做深做实三端协同的发展模式,做客户全生命周期的综合金融服务商,保险+服务+投资,三端协同开启新华保险高质量发展的金钥匙。四是坚持改革创新,坚决把体系化、专业化、市场化的改革进行到底,持续推进理念创新、制度创新、管理创新、经营模式创新、产品和服务创新、组织和人才创新、数据和科技创新等破除束缚发展的体制机制。

 
 
 
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