“设立2亿元人才发展基金，省级以上科学技术奖或创新创业大赛奖项的人才带项目落户的，给予最高3000万元的综合资助和最高50万元的创业补贴。”7月12日，在广安市推进青年发展型城市建设暨第二届 “人才月”活动上，广安人才新政“黄金20条”正式发布，最大限度释放政策红利。
广安市委常委、组织部部长刘襄渝介绍，“黄金20条”即《广安市加快建设创新创业人才集聚地的二十条措施》，相较于之前的人才政策，“黄金20条”含金量更高、惠及面更广、支持力度更大、针对性更强，涵盖支持创新创业、引才育才、平台建设、实习就业、住房安居、服务保障“六大礼包”，也是广安人才新政3.0版。
例如，广安面向全国招引博士后人才，博士后人才在站期间可享受26万元综合补助，出站后留在广安的可获得最高60万元资金补贴;对市级事业单位新引进的一流高校、一流专业急需紧缺博士研究生给予安家补助30万元，硕士给予安家补助10万元;新落户的全日制本科应届毕业生，购买人才安居房源的，可享受500元每平方米的价格优惠。
人才是城市发展的第一资源，关注青年人才是建设青年发展型城市的重要一环。近年来，广安市持续推进青年发展型城市建设，一体推进青年发展和人才工作，用心打造青年与城市双向奔赴、人才与城市相互成就的向往之地，五年来累计吸引青年人才近3万人。
青年才俊为何纷纷来到广安、爱上广安、扎根广安?一方面，广安为青年人才提供了实现抱负的机遇、成就梦想的空间、施展才华的舞台。成渝地区双城经济圈建设战略格局中，广安“战略前沿”“改革前沿”“发展前沿”的地位进一步凸显，同城融圈首位战略下的“八项行动”等一系列部署为广大青年人才成长、成才、成就人生搭建了广阔舞台。
另一方面，广安努力解决人才扎根广安的“具体事”，办好青年筑梦广安的“关键事”，构建城市与青年人才互融共生、协同发展的良好生态。当天发布的广安推进青年发展型城市建设“十件实事”，就聚焦交流环境、教育环境、就业环境、居住环境等“7个优化”，打造“城市赋能青年成长、青年驱动经济发展”的人才新生态。
据了解，广安市第二届“人才月”将举办全城联动、全域覆盖、各具特色的42项专场活动。其中包括制发急需紧缺专业人才目录，发布博士后机会清单，围绕重点产业举办“云招聘”“带岗直播”等多场招聘活动，为企业、高校和大学生搭建求职对接通道;持续拓展“小平故里英才卡”服务事项，组织高层次人才疗养休假、交友联谊，以最大诚意礼遇人才、以更好服务集聚人才，全力唱响“广聚英才·立业兴安”人才工作品牌。
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