9月26日，以“引智引才 乐享成都”为主题的2021成都新经济“双千”发布会产业功能区引智引才专场活动在成都市金牛区都市工业港拉开帷幕。活动现场，“成渝高精尖人才开发引智共享平台”正式亮相。同时，成都市招才引智新场景新产品清单重磅发布，面向全球释放300+人才发展机遇。
活动现场，成都市人社局发布了《人力资源服务需求清单》和《人力资源服务产品清单》，旨在充分发挥市场配置资源的决定性作用，引导各类人力资源服务向企业有效聚集，推动供需有效对接，促进人才与产业、人才与企业精准匹配，帮助企业解决发展过程中的人力资源问题。其中，需求清单共收集了218家重点企业在研发、生产、经营、管理等场景中涉及人力资源服务的常态需求和急需项目;产品清单涵盖126家优质人力资源服务机构的168项创新服务产品，可根据企业需求提供专业化、定制化、多元化、平台化服务和解决方案。两份清单信息均来自于企业和市场，是成都当前和今后一个时期，企业人力资源服务需求的客观反映和优质人力资源服务产品的甄选呈现。
产品清单显示，成都市人力资源服务正在从传统低端的职业中介、劳务派遣，加快向多元高端的人才猎聘、平台服务、咨询服务、软件服务等创新业态拓展;从单一产品加快向复合产品、整体解决方案升级。
需求清单显示，从产业领域看，电子信息、医药健康、人工智能、轨道交通、航空航天等主导产业企业人力资源服务需求量较大，约占80%;从人力资源服务需求类别看，高端猎聘和精准招聘需求占比达45%，一般岗位招聘和批量外包占40%，人力资源培训测评、软件服务等其他需求占15%。
据成都市人社局相关负责人介绍，人力资源服务业在优化人才配置、促进社会化就业、服务经济社会发展方面发挥着不可替代的作用。近年来，成都坚持“市场引才”理念，不断完善“引才育才”市场环境，持续壮大人力资源服务业，积极抢占未来产业竞争新赛道。全市现有各类人力资源服务机构超千家，世界500强企业中的德科、任仕达、万宝盛华等人力资源服务企业均在蓉设立分支机构。作为全国第7家国家级人力资源服务产业园，中国成都人力资源服务产业园按照“一园三区”模式建设，已集聚人力资源服务机构200余家。
特别值得关注的是，作为此次活动重磅环节之一，由成都市本土高层次人才引育服务平台优谷中心组织协同国内外院士、中国中医药研究促进会、中国国际科技促进会、中国生产力促进中心协会等12家国家一级学术协会，以及中国中科院人才交流开发中心等权威人才服务单位、高校科研院所在蓉共建的“成渝高精尖人才开发引智共享平台”也正式亮相。未来，该平台将通过科研能力提升、学术交流“以点聚面”的引才入蓉布局，快速为功能区优化健全产业发展所需人才成果智库，提升功能区自身人才需求端精准大数据建设能力，明确以“人才需求”带动“人才供求”的城市智慧开发引智生态体系。
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